Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren yeni kanunla birlikte en düşük emekli aylığı 2026 yılı Temmuz ödeme döneminden itibaren 23 bin 552 liraya çıkarıldı.
Düzenleme kapsamında sürücü belgeleri, araç vergileri, nükleer enerji yatırımları, özel öğretim kurumları, PTT, siber güvenlik ve ulaştırma alanlarında da önemli değişiklikler yapıldı.
En düşük emekli aylığı artırıldı
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun ek 19. maddesinde yapılan değişiklikle dosya bazında ödenen en düşük emekli aylığı 20 bin liradan 23 bin 552 liraya yükseltildi.
Yeni tutar, 2026 yılı Temmuz ayı ödeme döneminden itibaren uygulanacak.
Aday sürücüler için yeni uygulama
Kanunla birlikte ilk kez sürücü belgesi alanlar ile ehliyeti iptal edildikten sonra yeniden belge alanlar iki yıl boyunca aday sürücü statüsünde olacak.
Bu süre içinde ehliyetin geçici olarak geri alınmasını gerektiren bir ihlal yapanların, 75 ceza puanını aşanların veya 0,20 promilin üzerinde alkollü araç kullandığı tespit edilenlerin aday sürücü belgeleri iptal edilecek.
Nükleer enerji yatırımlarına vergi desteği
Düzenlemeyle nükleer enerji santrali yatırımlarına ilişkin bazı işlemler damga vergisinden muaf tutuldu.
Ayrıca bu yatırımlar kapsamındaki inşaat işleri ile makine ve teçhizat teslimlerinde Katma Değer Vergisi istisnası ve iade imkânı sağlandı. Bazı borçlanmalarda kurumlar vergisi oranı ise 2045 yılı sonuna kadar yüzde 25 olarak uygulanacak.
Araçlarda ÖTV düzenlemesi
Kanun kapsamında bazı araçlar için asgari maktu Özel Tüketim Vergisi uygulanacak.
Buna göre hesaplanan ÖTV, L sınıfı araçlarda 30 bin liradan, diğer araçlarda ise 100 bin liradan düşük olamayacak.
Cumhurbaşkanına motor gücü, silindir hacmi, çekiş sistemi, menzil, batarya kapasitesi, emisyon değeri ve taşıma kapasitesi gibi kriterlere göre farklı vergi oranları belirleme yetkisi de verildi.
Özel öğretim kurumlarına yeni yaptırımlar
Milletlerarası okulların Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı öğrencileri kayıt etmesi veya bu öğrencilere eğitim vermesi halinde idari para cezası uygulanacak, kurumun açma izni ve çalışma ruhsatı iptal edilecek.
Özel öğretim kurumlarında görev yapacak öğretmen, yönetici ve uzman öğreticilere ilişkin şartlarda da değişikliğe gidildi.
PTT personeli için yeni çalışma sistemi
İş Kanunu kapsamı dışında kalan PTT personeli, idari hizmet sözleşmesiyle istihdam edilecek.
Personelin ücretleri, sosyal hakları, görevde yükselmesi ve diğer çalışma esasları PTT Yönetim Kurulu tarafından belirlenecek. Mevcut personelin yeni sisteme geçişine ilişkin hükümler de kanunda yer aldı.
Siber güvenlik ve ulaştırmada yeni düzenlemeler
İnternet alan adlarına ilişkin politika belirleme ve düzenleme yetkisi Siber Güvenlik Başkanlığına verildi.
Gecikmesinde sakınca bulunan durumlarda Başkanlık, güvenlik ve istihbarat kurumlarının talebi üzerine tedbir kararı alabilecek. Alınan kararın en geç iki saat içinde uygulanması ve 24 saat içinde sulh ceza hâkiminin onayına sunulması gerekecek.
Karayolu, demiryolu, denizcilik ve tehlikeli madde taşımacılığı alanlarında uygulanacak idari para cezaları da yeniden düzenlenirken, bazı ihlallerde ceza tutarı 10 milyon liraya kadar çıkabilecek.
"IBAN mağdurları" düzenlemesi de yürürlüğe girdi
Kamuoyunda "12. Yargı Paketi" olarak bilinen düzenleme de Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Dolandırıcılık suçuna yalnızca banka hesabı, kredi kartı, ödeme aracı veya kripto varlık hesabını kullandırarak iştirak eden kişiler hakkında verilecek cezada yarı oranında indirim uygulanabilecek.
Kanunun yürürlüğe girmesinden önce haklarında hüküm kurulan ve dosyaları kanun yolu incelemesinde bulunan bazı sanıkların dosyaları yeniden değerlendirilmek üzere ilk derece mahkemelerine gönderilecek. Ayrıca infaz aşamasındaki bazı hükümlüler, mağdurun zararını altı ay içinde tamamen karşılamaları halinde etkin pişmanlık hükümlerinden yararlanabilecek.
Hükümler farklı tarihlerde uygulanacak
Kanunun büyük bölümü Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihte yürürlüğe girerken, en düşük emekli aylığına ilişkin düzenleme 2026 yılı Temmuz ödeme döneminden itibaren uygulanacak. Prim oranlarına ilişkin değişiklikler ise 1 Ağustos 2026 tarihinde yürürlüğe girecek.
