Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 3 Kasım'da TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda yaptığı açıklamada, 2027 yılı asgari ücretini belirlemek üzere Asgari Ücret Tespit Komisyonunun aralık ayında toplanacağını bildirdi. İlk toplantının kesin tarihi ise henüz açıklanmadı.
Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz da 6 Kasım'da yaptığı açıklamada, asgari ücret sürecinin henüz başlamadığını belirterek çalışmaların Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının koordinasyonunda yürütüldüğünü ifade etti.
Bu açıklamalar, kamuoyunda konuşulan zam oranlarının henüz hükümetin resmî teklifi olmadığını ortaya koyuyor.
Kulislerde 3 zam oranı öne çıkıyor
Son günlerde ekonomi gündemine ve Ankara kulislerine yansıyan değerlendirmelerde 3 farklı zam oranı dikkat çekiyor.
-
Yüzde 28,4: Orta Vadeli Program'da yer alan 2026 yıl sonu enflasyon tahmini.
-
Yüzde 30: Alternatif zam senaryosu olarak gündeme gelen oran.
-
Yüzde 33,7: 2027 bütçesinde asgari ücret vergi istisnası için öngörülen kaynağın artış oranından hareketle hesaplanan senaryo.
Özellikle yüzde 33,7'lik artış oranı son dönemde dikkat çeken hesaplamalar arasında yer aldı. Ancak bu oran, hükümet tarafından açıklanmış kesin bir zam teklifi niteliği taşımıyor.
Zam oranlarına göre yeni asgari ücret hesaplaması
2026 yılında uygulanan net asgari ücret 28 bin 75 lira 50 kuruş olarak belirlenmişti. Bu tutar üzerinden farklı zam oranlarına göre yapılan hesaplamalar şöyle:
|
Zam oranı |
Yeni net asgari ücret |
|---|---|
|
Yüzde 25 |
35.094 TL |
|
Yüzde 28,4 |
36.048 TL |
|
Yüzde 30 |
36.498 TL |
|
Yüzde 32,5 |
37.200 TL |
|
Yüzde 33,7 |
37.536 TL |
|
Yüzde 35 |
37.902 TL |
|
Yüzde 40 |
39.306 TL |
Bu hesaplamalara göre yüzde 30 zam yapılması halinde net asgari ücret 36 bin 498 TL'ye, yüzde 33,7 artış yapılması durumunda ise 37 bin 536 TL'ye yükselecek.
İşveren maliyetleri de pazarlıkta gündeme gelecek
Asgari ücret görüşmelerinde yalnızca çalışanların alım gücü değil, işverenlerin artan personel maliyetleri de önemli başlıklardan biri olacak.
Yüzde 30 zam senaryosunda işverenin toplam aylık maliyetinin yaklaşık 50 bin 990 TL'ye, yüzde 35 zam yapılması halinde ise 52 bin 951 TL'ye ulaşacağı hesaplanıyor.
Bu nedenle işveren tarafının maliyet artışlarına yönelik beklentileri ve devletin sağlayacağı asgari ücret desteğinin miktarı da görüşmelerde etkili olacak.
